يعتبر نموذج عقد العمل الموحد بمثابة المرجع القانوني لتنظيم العلاقة بين العامل وصاحب العمل في سوق العمل السعودي. يتناول هذا المقال شروط عقد العمل الموحد التي تحمي حقوق الطرفين، وكما يبين التزامات الأطراف في عقد العمل الموحد لضمان التوازن بيناقرأ المزيد »نموذج عقد العمل الموحد
يُعد الفصل التعسفي في العقد غير محدد المدة من أبرز الإشكالات التي تواجه العاملين وأصحاب العمل في السعودية. وهنا لا بد من فهم إجراءات رفع دعوى فصل تعسفي أمام المحكمة العمالية لضمان قبول الدعوى. كما أن فهم الفرق بين الفصلاقرأ المزيد »الفصل التعسفي في العقد غير محدد المدة
بعد تغيير جهة العمل يبرز التساؤل حول مستحقات العامل بعد نقل الكفالة. في هذا المقال سنشرح لكم أهم النقاط المتعلقة بالموضوع بدءاً من معرفة ما هي إجراءات نقل الكفالة في السعودية؟ مروراً بشروط نقل الكفالة للعامل والمنشأة وانتهاءً بالشرح عناقرأ المزيد »مستحقات العامل بعد نقل الكفالة
من أحد الحقوق التي كفلها نظام العمل السعودي هي مستحقات العامل عند الاستقالة. لكن لا بد من تحديد ما هي الحقوق المالية للعامل عند استقالته؟ وشرح كيفية حساب التعويض عند استقالة العامل في السعودية. وهذا ما ستجده في مقالنا الحالياقرأ المزيد »مستحقات العامل عند الاستقالة
عند إعداد صيغة دعوى مستحقات عمالية من الضروري إعدادها بشكل قوي فهي تمثل نقطة الانطلاق لاسترداد حقوق العامل. في هذا السياق سيكون من الضروري أولاً معرفة ما هي مستحقات العامل في نظام العمل السعودي؟ وما هي إجراءات رفع دعوى مستحقاتاقرأ المزيد »صيغة دعوى مستحقات عمالية
يعتبر نموذج اقرار وتعهد مكتب العمل من المستندات المهمة التي تُستخدم لتوثيق الحقوق والالتزامات في بيئة العمل. وبما أن الكثير يجهلون كيفية صياغة إقرار وتعهد مكتب العمل السعودي بشكل قانوني أو لا يعرفون الشروط القانونية لتقديم إقرار وتعهد لمكتب العمل.اقرأ المزيد »نموذج اقرار وتعهد مكتب العمل
كعامل أو صاحب عمل من الضروري أن تطلع على شرح نظام العمل السعودي الجديد. لمعرفة ما هي التعديلات في نظام العمل السعودي وكيف تؤثر على كل من حقوق الموظف في نظام العمل الجديد وواجبات صاحب العمل وفق النظام السعودي، فقطاقرأ المزيد »شرح نظام العمل السعودي الجديد
نظراً لدور الحوافز والمكافآت في تعزيز الأداء الوظيفي في السعودية من الضروري للموظف أو العامل أن يطلع على المكافآت والحوافز في نظام العمل السعودي. تابع معنا هذا المقال لتتعرف على أنواع المكافآت والحوافز في نظام العمل السعودي وما هي شروطاقرأ المزيد »المكافآت والحوافز في نظام العمل
تتعدد الأسئلة حول البدلات في نظام العمل السعودي خاصةً فيما يتعلق بمعرفة أنواع البدلات المقررة للموظفين في السعودية. تابع معنا هذا المقال والذي يقدم لكم الإجابات القانونية الدقيقة عن أهم الاستفسارات والتي تشمل، هل البدلات تدخل في حساب مكافأة نهايةاقرأ المزيد »البدلات في نظام العمل السعودي
يسأل الكثير من العمال في المملكة حول استحقاق بدل السكن في نظام العمل السعودي. ولذلك أعددنا هذا المقال الذي يوضح الفرق بين بدل السكن وبدل الإقامة في السعودية، مع تسليط الضوء على شروط صرف بدل السكن في السعودية وفق نظاماقرأ المزيد »بدل السكن في نظام العمل السعودي
