إن اعتراض على حكم عمالي بالسعودية من الأمور التي يتوجب الحديث عنها بشيء من التفصيل لما لها من أهمية، لهذا السبب سنتعرف على نموذج لائحة دعوى عمالية في السعودية للاعتراض على حكم صادر في دعوى سابقة بالإضافة إلى التعرف على أسباب وشروط الاعتراض على حكم عمالي كما أوضحتها وزارة العدل السعودية.
نموذج اعتراض على حكم عمالي بالسعودية.
سمحت الأنظمة في المملكة العربية السعودية بالإعتراض على الأحكام العمالية الصادرة عن المحاكم العمالية، وذلك من خلال محاكم الاستئناف العمالية.
إليكم لائحة اعتراضية على حكم صادر في دعوى عمالية:
إلى المحكمة العمالية في ــــــــــــ الموقرة.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.
لائحة اعتراضية على الحكم رقم (ـــــ) الصادر بتاريخ ــــــــــــــ عن المحكمة العمالية في الدعوى رقم (ـــــ) بتاريخ ـــــــــــ هـ والذي تم الحكم من خلاله على موكلي بدفع تعويض للمستأنف كتعويض عن الفصل التعسفي الصادر في حقه.
الوقائع:
كان المستأنف ضده يعمل لدى موكلي بموجب عقد محدد المدة، لكنه قد تغيب عن عمله لمدة شهر كامل دون وجود مبرر لذلك وهذا أعطى الحق لموكلي بإنهاء عقد.
والمحكمة قامت بالأخذ بالدفوع المقدمة من قبل المستأنف ضده ولم تأخذ بجميع الدفوع المقدمة من قبل موكلي على الرغم من أنه قدم إثباتات كافية لإثبات الغياب لمدة شهر لأسباب غير مبررة.
الطلبات:
نلتمس من مقام حضرتكم ما يلي:
قبول اعتراض موكلي على الحكم الصادر سابقاً ونقضه.
الحكم العادل بأن قام به موكلي ليس فصلاً تعسفياً إنما إنهاء لعقد العمل بموجب الأنظمة السعودية.
ولكم جزيل الشكر.
المحامي:ـــــــــــــــــــــــ التوقيع:ــــــــــــــــــــــ
انظر للفيديو:
من يحق له الاعتراض على الحكم؟
الطرف المتضرر من الدعوى في حال كان لديه بيانات قادرة على تغيير الحكم أو موكل قانوني عنه يمكن تقديم اعتراض من قبل ولي على الشخص المعترض.
أسباب الاعتراض على حكم عمالي.
تقوم محاكم الاستئناف بإعادة النظر في الأحكام التي سبق وصدرت عن محاكم الدرجة الأولى عامةً وفي حالتنا هذه عن المحاكم العمالية المنتشرة في جميع أرجاء المملكة، ومن ثم تقوم بإصدار الحكم الجديد بعد الاستماع إلى الطرفين والاطلاع على الأدلة المقدمة منهما.
لكن من أجل الاعتراض على حكم عمالي يتطلب وجود أسباب تدعي ذلك، ومن أبرز هذه الأسباب التالي:
- إذا كان الحكم قد صدر بناءً على مستندات أو شهادة ثبت فيما بعد أنها مزورة.
- التوصل إلى مستندات قاطعة فبي الدعوى لم يتم إبرازها مسبقاً.
- وقوع غش من طرف الخصم أثر على نتيجة الحكم.
- صدور حكم بشيء أكثر مما طلبه الخصم أو لم يطلبه.
- في حال كان الحكم متناقضاً.
- الحكم الغيابي.
- صدور حكم على من لم يمثل تمثيلاً صحيح في تلك الدعوى.
كيف اكتب اللائحة الاعتراضية المحكمة العمالية؟
يتم كتابة صياغة لائحة اعتراض تحتوي على رقم وتاريخ الحكم المراد الاعتراض عليه ورقم الدعوى وتفاصيل الاعتراض والمستندات التي تدعم ذلك بالإضافة إلى الطلبات، يفضل اللجوء إلى محامي متخصص وطلب المساعدة لصياغة لائحة دعوى قانونية ومن ثم تقديمها لمحكمة الاستئناف أو الكترونياً عبر منصة ناجز.
شروط الاعتراض على حكم عمالي.
الاعتراض على الحكم كغيره من العمليات والإجراءات القانونية في المملكة يخضع لشروط معينة يجب أن تكون متوفرة فيه من أجل أن يكون قانوني يكفل سير الدعوى بالاتجاه الصحيح الذي يخدم مصالح الشخص المعترض على الحكم.
يمكن الاعتراض على حكم عمالي في حال استيفاء الشروط التالية:
- من أهم الشروط أن يكون الاعتراض على حكم عمالي خلال مدة 30 يوماً من صدور الحكم، ويستثنى من ذلك الاحكام المستعجلة التي يجب الاعتراض عليها خلال 10 أيام فقط.
- في حال توكيل محامي للقيام بالاعتراض يجب أن تكون الوكالة التي يعمل بموجبها سارية المفعول متضمنة بند يسمح بتقديم طلب اعتراض والمرافعة.
- أما في حال كان من يقدم الطلب ولياً على الشخص المعترض يتطلب وجود صك ولاية أيضاً ساري المفعول.
- أن يكون الحكم صادر عن محاكم الدرجة الأولى وغير قطعي.
- صياغة اللائحة الاعتراضية وكتابتها في المكان المخصص وإرفاق مستندات داعمة لها.
أنار الله دربكم وساق لكم الخير لقراءتكم مقالنا.
أسباب وشروط اعتراض على حكم عمالي بالسعودية بالتفصيل 2024.
بهذا القدر نكون قد تعرفنا على أهم المواضيع المتعلقة بالاعتراض على حكم عمالي بالسعودية، ونصيحتنا لكم هي التواصل مع أشطر محامي مكتب العمل من شركة محمد عبود الدوسري للمحاماة والاستشارات القانونية للحصول على مساعدة في صياغة لائحة اعتراضية على حكم صادر في دعوى عمالية وذلك من خلال طلب الرقم call:00966545040509.
المصادر والمراجع:
