تخطى إلى المحتوى

من هم الأصول والفروع في نظام العمل

من هم الأصول والفروع في نظام العمل

من هم الأصول والفروع في نظام العمل أحد الاستفسارات التي تجول في أذهان الكثير من العاملين كما نص عليها نظام الغمل السعودي. حيث نصت بعض مواد النظام على تصنيف كل من الأب والأم والجد والجدة والأبناء والأحفاد ومن هم طرفاً للأم أو الأب إلى أصل وفرع. معلومات كثيرة يمكنك التعرف عليها ضمن مقالنا هذا.

لا تتردد في طلب الاستشارات القانونية والاستفسار عن أي معلومات قانونية حول اجازة الوفاة نظام العمل السعودي من خلال التواصل مع أفضل محامي قضايا عمالية من شركة محمد عبود الدوسري للمحاماة والاستشارات القانونية في السعودية على الأرقام التالية call:00966545040509 أو call:00966566600220.

درجات الأقارب لاستحقاق إجازة الوفاة

من هم الأصول والفروع في نظام العمل.

تكون أنواع الأصول إما ثابتة أو مالية أو غير ملموسة فعندما ينتج عن أحد الأصول تدفق مالي أو يحقق تخفيف من النفقات أو تحسين مستوى المبيعات فهي أصول ثابتة وتكون أصول ملموسة كقطع الآلات أو غير ملموسة كحقوق النشر أو الطباعة.

حددت اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في السعودية ضمن فصلها الأول في المادة الأولى من هم الأقارب ومن هم الأصول والفروع والحواشي في الخدمة المدنية وماهي درجات الصلة والقرابة في إجازة الوفاة والتي تم تقسيمها إلى أربع أقسام في المادة 150 من اللائحة التنفيذية للموارد البشرية والتنمية الإجتماعية في السعودية وفقاً للجدول التالي:

أسم القرابة درجة الصلة صلة القرابة
الأصول في الدرجة الأولى تتمثل بالأب والأم والجد والجدة.
الفروع وهي الدرجة الثانية وهم الأولاد والأحفاد مهما نزلوا.
الحواشي في الدرجة الثالثة وهم الأخوة والأخوات والأشقاء سواء كان لأب أو لأم ولأولادهم إضافة إلى أولاد أولادهم.
الحواشي في الدرجة الرابعة والمتمثلة بالأعمام والعمات والأخوال والخالات ومالهم من أولاد.

كيف تحسب درجة القرابة؟

يتم حساب درجة القرابة على الشكل التالي حيث يعتبر الأب والأم والأجداد في الدرجة الأولى من القرابة يليهم الأولاد وأولاد الأولاد فهم الدرجة الثانية أما الأخوة والأخوات وأشقاء الأب والأم وأولادهم وأولاد أولادهم فهم مصنفون من الدرجة الثالثة.

درجات الأقارب لاستحقاق إجازة الوفاة.

من أهم الأمور التي ضمنها نظام العمل في السعودية للعاملين هي الحصول على إجازة في حال وفاة أحد الأقارب ولكن من الضروري معرفة إن هذا الإستحقاق يمكن أن يختلف تبعاً لدرجة القرابة للعامل أو الموظف. ولا بد لنا من التعرف على أهم التفاصيل المتعلقة باستحقاق إجازة الوفاة وإجراءات الحصول عليها.

يتم تحديد درجة الأقارب على النحو التالي:

الوالدين: يستحق الموظف إجازة الوفاة والتي لا تقل عن 5 أيام في حال وفاة أحد الوالدين.

الأبناء: يحق لأي موظف أو عامل الحصول على إجازة وفاة في حال وفاة أحد أبناءه.

تكون إجازة الوفاة مستحقة في حال وفاة الزوج أو الزوجة.

من الممكن أن يختلف القانون بالنسبة للإجازة التي يحصل عليها العامل في حال وفاة الأخ أو الأخت.

للحصول على إجازة الوفاة على الموظف تقديم المستندات اللازمة إلى إدارة الموارد البشرية كشهادة الوفاة ليتم تقييم الطلب المقدم والتحقق من استحقاق الإجازة وفقاً لدرجة القرابة للمتوفي.

ما هي أنواع الأصول الثلاثة؟

تكون أنواع الأصول إما ثابتة أو مالية أو غير ملموسة فعندما ينتج عن أحد الأصول تدفق مالي أو يحقق تخفيف من النفقات أو تحسين مستوى المبيعات فهي أصول ثابتة وتكون أصول ملموسة كقطع الآلات أو غير ملموسة كحقوق النشر أو الطباعة.

جزاكم الله خيراً لاطلاعكم على مقالنا.

من هم الأصول والفروع في نظام العمل ودرجات القرابة 2025.

معلومات كثيرة وإجابات عن إجازة وفاة العم ولأي تساؤلات يمكنكم الحصول عليها عند تواصلكم مع محامي قضايا شؤون عمال في السعودية من شركة محاماة في السعودية على أي من الأرقام التالية call:00966545040509 أو call:00966566600220.

مراجع مقالنا:

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

اتصل بنا